Facebook
Kategorie MENU
Bestseller
Nowość
Zapowiedź

Strefa Aplikanta
E-booki
dostęp
w 5 min.
Stan prawny: 1.11.2012 r.
Wydanie: 1
Liczba stron: 1480
Więcej informacji
-20%

Prawo pracy. 1506 pytań i odpowiedzi

Prawo pracy. 1506 pytań i odpowiedzi

Przeczytaj fragment Zobacz spis treści
Stan prawny: 1.11.2012 r.
Wydanie: 1
Liczba stron: 1480
Więcej informacji

Opis publikacji

Publikacja jest przewodnikiem po problematyce prawa pracy skonstruowanym w formie pytań i odpowiedzi.

Pytania, zgłaszane przez pracodawców, pracowników działów kadr, HR oraz samych zatrudnionych, zostały starannie wyselekcjonowane z Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Wolters Kluwer Polska SA. Stanowią więc odzwierciedlenie problemów, z którymi na co dzień spotykają się osoby zajmujące się problematyką pracowniczą. Dla łatwiejszego korzystania z publikacji pytania zostały podzielone na grupy tematyczne, obejmujące wszystkie zagadnienia z zakresu prawa pracy.

W opracowaniu czytelnik znajdzie odpowiedzi m.in. na takie pytania jak:

  • czy dopuszczalne jest zawarcie przez spółkę z o.o., w organizacji umowy o pracę z osoba, która będzie pełniła funkcję prezesa?
  • jaki najdłuższy okres rozliczeniowy może wprowadzić pracodawca, gdy w firmie f...

Publikacja jest przewodnikiem po problematyce prawa pracy skonstruowanym w formie pytań i odpowiedzi.

Pytania, zgłaszane przez pracodawców, pracowników działów kadr, HR oraz samych zatrudnionych, zostały starannie wyselekcjonowane z Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Wolters Kluwer Polska SA. Stanowią więc odzwierciedlenie problemów, z którymi na co dzień spotykają się osoby zajmujące się problematyką pracowniczą. Dla łatwiejszego korzystania z publikacji pytania zostały podzielone na grupy tematyczne, obejmujące wszystkie zagadnienia z zakresu prawa pracy.

W opracowaniu czytelnik znajdzie odpowiedzi m.in. na takie pytania jak:

  • czy dopuszczalne jest zawarcie przez spółkę z o.o., w organizacji umowy o pracę z osoba, która będzie pełniła funkcję prezesa?
  • jaki najdłuższy okres rozliczeniowy może wprowadzić pracodawca, gdy w firmie funkcjonuje równoważny czas pracy?
  • czy można zatrudnić pracownika na dwóch różnych stanowiskach pracy w różnych systemach czasu pracy?
  • czy po powrocie pracownicy do pracy z urlopu macierzyńskiego pracodawca może odmówić udzielenia przysługującego jej urlopu wypoczynkowego?
  • czy impreza sportowa organizowana dla pracowników przez pracodawcę może być sfinansowana ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych?
  • czy odmowa przyjęcia zakresu obowiązków przez pracownika może być przyczyną rozwiązania stosunku pracy?
  • Adresaci:
    Książka przeznaczona jest dla pracowników służb personalnych, prawników specjalizujących się w prawie pracy, pracodawców, a także dla wszystkich tych, którzy zajmują się na co dzień praktycznymi aspektami tej dziedziny prawa.

Zobacz spis treści
Rozwiń opis Zwiń opis

Fragment dla Ciebie

Nie możesz się zdecydować? Przeczytaj fragment publikacji!
Przeczytaj fragment

Informacje

Rok publikacji: 2013
Wydanie: 1
Liczba stron: 1480
Rodzaj: Poradnik
Okładka:
Format: B5 (176 x 250 mm)
Towar w kategorii: Prawo pracy
Wersja publikacji: Smarteca (App)
ISBN:
Kod towaru: EBO-1082 W01P01

Spis treści

Rozwiń spis treści Zwiń spis treści

Autorzy

Agata Kamińska - radca prawny przy Okręgowej Izbie Radców Prawnych w Warszawie; prowadzi własną kancelarię; ukończyła aplikację sądowa zakończona egzaminem sędziowskim. Zajmuje się doradztwem w zakresie prawa pracy, prawa zobowiązań, własności intelektualnej, ochrony danych osobowych, a także sporów sądowych oraz postępowań egzekucyjnych. Jest autorka publikacji dotyczących praktycznych aspektów prawa pracy, ochrony danych osobowych oraz świadczenia usług drogą elektroniczną.

Opinie

Kaasia
Najczęściej pojawiające się pytania z dziedziny prawa pracy i odpowiedzi na nie. Pytania pogrupowano, więc łatwo odnaleźć można interesujące kogoś zagadnienia. Pomimo „starego” wydania opracowanie jest aktualne na gruncie obecnego stanu prawnego. (opinia dotyczy poprzedniego wydania publikacji)
Piotr
Autorzy w formie pytań i odpowiedzi przedstawili problematykę wynagrodzeń, zakresu obowiązków pracodawcy i pracownika, czasu pracy, związków zawodowych i wiele innych kwestii. Nie jest to nudna teoria, a praktyczne treści omawiające kodeks pracy. (opinia dotyczy poprzedniego wydania publikacji)
Aneta
Trafiłam na ofertę specjalną :) Szukałam takiej pozycji od dawna. Swojej pracy nierzadko miewam dylematy związane z przepisami prawa pracy. Taki ogromny zestaw pytań i odpowiedzi z pewnością ułatwi mi pełnienie obowiązków. (opinia dotyczy poprzedniego wydania publikacji)
Aby dodać opinię, zaloguj się lub załóż konto
Kup tę książkę w wersji Książka dostępna w różnych formatach Przewodnik po formatach
{{ variants[options].name }} {{ prices.brutto }} zł {{ prices.promotion_brutto }} zł
{{ variant.name }} -{{ variant.discount }}% {{ variant.price_brutto }} zł {{ variant.price_promotion_brutto }} zł
Dlaczego Profinfo.pl?
Ponad 10 tys. tytułów
Darmowa dostawa już od 120zł
Czat online z konsultantem
Promocyjne ceny i rabaty
Sprawna realizacja zamówienia
Dostęp do ebooka w 5 minut

Ostatnio oglądane produkty

Produkty z tej samej kategorii

Inne publikacje autora

Aby ponownie wybrać temat, odśwież stronę