Facebook
Kategorie
Kategorie
Vademecum pracodawcy
-{{ prices.discount }}%
{{ prices.label }}
Bestseller
Nowość
Promocja!
Zapowiedź

Vademecum pracodawcy (1)

Kompendium wiedzy z zakresu HRM i prawa pracy dla specjalistów HR, przedsiębiorców i pracowników.

Wybierz inny numer czasopisma
Rok
Wybierz wersję
{{ prices.promotion_brutto }} zł
Cena regularna: {{ prices.brutto }} zł
{{ prices.brutto }} zł
Produkt został dodany do koszyka Idź do koszyka
Produkt został dodany do schowka Idź do schowka
Chwilowo niedostępny
Darmowa dostawa
{{ content.realization.name }}
Darmowa dostawa
{{ content.realization.name }}

Opis produktu

Vademecum Pracodawcy to kompendium wiedzy z zakresu HRM i prawa pracy dla specjalistów HR, przedsiębiorców i pracowników. Prezentuje zagadnienia przydatne pracownikom i menedżerom działów personalnych - od podjęcia decyzji o rekrutacji, poprzez rozwój talentów, zarządzanie płacami, motywowanie, po weryfikację i ocenę. Pracodawcy z sektora MSP znajdą w Vademecum Pracodawcy najnowsze raporty, wskazówki dotyczące modeli i strategii zarządzania personelem, rekrutacji, metod zwiększania efektywności i motywacji zespołu. Pracownicy zaś mogą poznać najnowsze trendy na rynku pracy i oczekiwania pracodawców wobec kandydatów do pracy w różnych branżach.

Spis treści

Rozwiń Zwiń
TRENDY A.D. 2015

Okiem praktyka:

Agnieszka Jakubczyk-Latała | str. 6

dr Wojciech Romanowicz | str. 30


Wyzwania HR w XXI wieku | str. 8

Zarządzanie różnorodnością w Europie | str. 12

Pracownicy niepełnosprawni wzmocnieniem różnorodnego zespołu | str. 15

HR-owiec coraz lepiej obuty - budowanie coachingowych kompetencji HR-u | str. 20

Nadążyć za pokoleniem Y - jak
...
TRENDY A.D. 2015

Okiem praktyka:

Agnieszka Jakubczyk-Latała | str. 6

dr Wojciech Romanowicz | str. 30


Wyzwania HR w XXI wieku | str. 8

Zarządzanie różnorodnością w Europie | str. 12

Pracownicy niepełnosprawni wzmocnieniem różnorodnego zespołu | str. 15

HR-owiec coraz lepiej obuty - budowanie coachingowych kompetencji HR-u | str. 20

Nadążyć za pokoleniem Y - jak innowacje mogą wspomóc działy HR? | str. 25

Wiedza w małych kęsach | str. 27

Dobre przywództwo a innowacyjność społeczna biznesu | str. 32

Grzechy główne w organizacji szkoleń językowych | str. 35

RYNEK PRACY

Okiem praktyka:

Anna Borzeszkowska | str. 42


W tym szaleństwie jest metoda, czyli o wynikach badań rynku outplacementowego w Polsce | str. 44

(Nie)produktywni pracownicy w open space | str. 47

Daj pracę z sensem, a będziesz miał dobrych ludzi | str. 52

Wyzwanie współczesnego lidera - plan na drugą połowę życia | str. 56

ROZWÓJ ORGANIZACJI

Okiem praktyka:

dr Małgorzata Kluska-Nowicka | str. 62

Iwona Pręciuk, Katarzyna Kałczyńska | str. 88


Czy HR w Polsce jest gotowy na OD? | str. 64

Związek między OD i HR | str. 68

Nie trać czasu na jedynie słuszne rozwiązania| str. 72

Uczenie się organizacyjne a sukces firmy | str. 75

Kolejny krok w rozwoju HR-u | str. 83

REKRUTACJA

Okiem praktyka:

Bożena Magiera | str. 92


Kandydat to cenny klient. Nie warto go tracić przez nieprzyjazną rekrutację! | str. 94

Pokolenie "Dziewczyn na Politechniki!" | str. 97

Komputer prawą ręką rekrutera, czyli jak nowe technologie wspierają pracę specjalisty ds. HR | str. 102

MYŚLENIE WIZUALNE W HR

Okiem praktyka:

Dorota Wołodkiewicz | str. 108


Wyzwania związane z relokacją | str. 110

Podejścia coachingowe | str. 111

Konstruktywne zarządzanie konfliktami | str. 112

Wolontariat w biznesie | str. 113

Procesy restrukturyzacyjne | str. 114

Najlepsze praktyki ZZL | str. 115

Społeczna odpowiedzialność biznesu | str. 116

Działalność socjalna na rzecz pracowników | str. 117

Zarządzanie szkoleniami językowymi | str. 118

Planowanie kosztów | str. 119

Rozwój HR-owca | str. 120

Trendy na rynku pracy a zarządzanie personelem | str. 121

Kontakt

Rozwiń Zwiń
Dział Czasopism:
Wolters Kluwer SA
ul. Przyokopowa 33
01-208 Warszawa
e-mail: czasopisma@wolterskluwer.pl
fax: 22 535 81 35

Klaudiusz Kaleta - dyrektor Działu Czasopism
tel.: + 48 601 297 221
e-mail: kkaleta@wolterskluwer.pl

Opinie (1)

Grażyna
03-08-2017
Ocena: 5/5
Z ciekawości zakupiłam to czasopismo i muszę przyznać, że dla mnie, jako osoby od nie dawna prowadzącej działalność gospodarczą, jest to prasa o interesującej mnie treści. Polecam wszystkim pracodawcom.
Aby dodać opinię, zaloguj się lub załóż konto

Kupując w profinfo zyskujesz

Gwarancja najlepszej ceny
Gwarancję najlepszej ceny
Darmowa dostawa już od 50 zł
Darmową dostawę już od 50 zł
Pomoc konsultanta na infolinii
Pomoc konsultanta na infolinii
Promocyjne ceny i rabaty
Promocyjne ceny i rabaty
Sprawna realizacja zamówienia
Sprawną realizację zamówienia

Pomyśl o dodaniu do koszyka

Ostatnio oglądane produkty