RODO w kadrach i płacach. Zgodne z polską ustawą o ochronie danych osobowych z 10 maja 2018 r.

Renata Kajewska (redakcja)

Liczba stron: 108

Więcej informacji

Opis publikacji Informacje Autorzy Opinie

Opis publikacji

Zmiany w Kodeksie pracy
Listy kontrolne
Wzory dokumentów

Pozyskiwanie danych osobowych potencjalnych pracowników musi odbywać się w sposób zgodny z prawem , a więc z zachowaniem jednej z przesłanek dopuszczonych przepisami. Zakres danych osobowych, jakich może żądać zatrudniający w procesie rekrutacji, jest wyraźnie wskazany w art. 22(1) Kodeksu pracy. Jest to katalog zamknięty, co oznacza, że co do zasady pracodawca nie ma prawa pozyskiwać innych informacji, np. dotyczących stanu cywilnego. W książce znajdziesz praktyczne porady, jak stosować obecnie polskie przepisy o ochronie danych osobowych i jakich błędów unikać przy wypłacie wynagrodzeń. Przekonasz się, jak powinna wyglądać prawidłowo wypełniona dokumentacja.

W książce znajdziesz również tekst polskiej ustawy o ochronie danych osobowych.

Informacje

Wydawnictwo: Wiedza i Praktyka

Wydawnictwo Wiedza i Praktyka istnieje od 1997 roku. Swoją ofertę, składającą się z użytecznych porad i funkcjonalnych rozwiązań o tematyce finansowo-prawno-biznesowej, kieruje przede wszystkim do właścicieli przedsiębiorstw i osób prowadzących działalność gospodarczą.

Rok publikacji: 2018

Liczba stron: 108

Okładka: miękka

Format:

Towar w kategorii: Prawo cywilne, Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych, Prawo pracy, Ochrona danych osobowych

Wersja publikacji: Książka papier

ISBN: 9788326975745

Kod towaru: 94539702000KS