Facebook
Kategorie MENU
Bestseller
Nowość
Zapowiedź

Strefa Aplikanta
E-booki
dostęp
w 5 min.
Stan prawny: 31 sierpnia 2015 r.
Wydanie: 1
Liczba stron: 416
Więcej informacji

Publikacja w sposób kompleksowy przedstawia obraz zatrudnienia w szkołach wyższych - omówiono w niej status zarówno pracowników zatrudnionych w szkołach wyższych, jak i doktorantów.

-20%

Akademickie prawo pracy. Komentarz do art. 107-158 oraz 196-201a i 226 ustawy - Prawo o szkolnictwie wyższym

Akademickie prawo pracy. Komentarz do art. 107-158 oraz 196-201a i 226 ustawy - Prawo o szkolnictwie wyższym

Przeczytaj fragment Zobacz spis treści

Publikacja w sposób kompleksowy przedstawia obraz zatrudnienia w szkołach wyższych - omówiono w niej status zarówno pracowników zatrudnionych w szkołach wyższych, jak i doktorantów.

Stan prawny: 31 sierpnia 2015 r.
Wydanie: 1
Liczba stron: 416
Więcej informacji

Opis publikacji

Książka w sposób kompleksowy przedstawia obraz zatrudnienia w szkołach wyższych - omówiono w niej status zarówno pracowników zatrudnionych w szkołach wyższych (nauczycieli akademickich oraz pozostałych pracowników), jak i doktorantów. Komentarz w swoich założeniach ma służyć jako uniwersalne źródło wiedzy na temat prawnych mechanizmów dotyczących zatrudnienia w szkolnictwie wyższym. Zawiera wykładnię obowiązujących przepisów prawa, a także dorobku judykatury oraz nauki prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

W komentarzu omówiono m.in. takie zagadnienia, jak:

    • nawiązanie stosunku pracy,
    • przekształcenie stosunku pracy,
    • treść stosunku pracy,
    • ustanie stosunku pracy,
    • procedura dyscyplinarna,
    • status prawny doktorantów.

Adresaci:

    Publikacja przeznaczona jest dla prawników praktyków specjalizując...

Książka w sposób kompleksowy przedstawia obraz zatrudnienia w szkołach wyższych - omówiono w niej status zarówno pracowników zatrudnionych w szkołach wyższych (nauczycieli akademickich oraz pozostałych pracowników), jak i doktorantów. Komentarz w swoich założeniach ma służyć jako uniwersalne źródło wiedzy na temat prawnych mechanizmów dotyczących zatrudnienia w szkolnictwie wyższym. Zawiera wykładnię obowiązujących przepisów prawa, a także dorobku judykatury oraz nauki prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

W komentarzu omówiono m.in. takie zagadnienia, jak:

    • nawiązanie stosunku pracy,
    • przekształcenie stosunku pracy,
    • treść stosunku pracy,
    • ustanie stosunku pracy,
    • procedura dyscyplinarna,
    • status prawny doktorantów.

Adresaci:

    Publikacja przeznaczona jest dla prawników praktyków specjalizujących się w prawie pracy, pracowników działów kadr uczelni wyższych oraz osób odpowiedzialnych za zarządzanie placówkami szkolnictwa wyższego. Zainteresuje również przedstawicieli nauki prawa pracy zajmujących się problematyką akademickiego prawa pracy.

Zobacz spis treści
Rozwiń opis Zwiń opis

Fragment dla Ciebie

Nie możesz się zdecydować? Przeczytaj fragment publikacji!
Przeczytaj fragment

Informacje

Rok publikacji: 2015
Wydanie: 1
Liczba stron: 416
Rodzaj: Komentarz
Okładka:
Format: B5
Wersja publikacji: Smarteca (App)
ISBN:
Kod towaru: EBO-1888 W01P01

Spis treści

Rozwiń spis treści Zwiń spis treści

Autorzy

Krzysztof W. Baran – profesor doktor habilitowany nauk prawnych; kierownik Katedry Prawa Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Jagiellońskiego; autor lub współautor wielu publikacji naukowych z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, w tym kilkunastu monografii, komentarzy i podręczników, redaktor naczelny "Systemu prawa pracy"; członek Rady Doskonałości Naukowej.

Krzysztof W. Baran – profesor doktor habilitowany nauk prawnych; kierownik Katedry Prawa Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Jagiellońskiego; członek Rady Doskonałości Naukowej; senior partner w kancelarii specjalizującej się w prawie pracy, leading individual w rankingu Legal 500; autor, współautor i redaktor licznych publikacji naukowych z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, w tym kilkudziesięciu monografii, komentarzy i podręczników; redaktor naczelny czternastotomowego Systemu prawa pracy.

Anna Dubowik – doktor nauk prawnych, adiunkt w Katedrze Prawa Pracy i Polityki Społecznej na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego; autorka i współautorka licznych publikacji naukowych z zakresu prawa pracy; jej głównym przedmiotem zainteresowań badawczych są zagadnienia indywidualnego stosunku pracy oraz stosunki pracy w sferze publicznej (prawo urzędnicze).

Krzysztof W. Baran – profesor doktor habilitowany nauk prawnych; kierownik Katedry Prawa Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Jagiellońskiego; autor lub współautor wielu publikacji naukowych z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, w tym kilkunastu monografii, komentarzy i podręczników, redaktor naczelny "Systemu prawa pracy"; członek Rady Doskonałości Naukowej.

Krzysztof W. Baran – profesor doktor habilitowany nauk prawnych; kierownik Katedry Prawa Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Jagiellońskiego; członek Rady Doskonałości Naukowej; senior partner w kancelarii specjalizującej się w prawie pracy, leading individual w rankingu Legal 500; autor, współautor i redaktor licznych publikacji naukowych z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, w tym kilkudziesięciu monografii, komentarzy i podręczników; redaktor naczelny czternastotomowego Systemu prawa pracy.

Anna Dubowik – doktor nauk prawnych, adiunkt w Katedrze Prawa Pracy i Polityki Społecznej na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego; autorka i współautorka licznych publikacji naukowych z zakresu prawa pracy; jej głównym przedmiotem zainteresowań badawczych są zagadnienia indywidualnego stosunku pracy oraz stosunki pracy w sferze publicznej (prawo urzędnicze).

Zbigniew Góral – profesor doktor habilitowany nauk prawnych; autor ponad 200 opracowań z zakresu teorii prawa pracy, indywidualnego prawa pracy, prawa urzędniczego oraz prawa bezrobocia.

Inetta Jędrasik-Jankowska – profesor nauk prawnych; twórca Katedry Prawa Ubezpieczeń na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego, którą kierowała w latach 2005–2016 r.; do czerwca 2018 r. – kierownik Podyplomowego Studium Prawa Ubezpieczeniowego na tym Wydziale; wykładała prawo ubezpieczeń społecznych także na kilku innych uczelniach w Polsce. Jako członek Biura Orzecznictwa (w latach 1986-2017), a później Biura Studiów i Analiz Sądu Najwyższego, oraz jako przewodnicząca działającego w ZUS (w latach 2016–2018) Komitetu ds. interpretacji, stanowisk i wyjaśnień zajmowała się też problemami stosowania prawa ubezpieczeń społecznych. Autorka wielu książek oraz artykułów, a także ekspertyz dla Sejmu, Senatu, Prezydenta RP, Sądu Najwyższego i Trybunału Konstytucyjnego rozwiązujących problemy pojawiające się przy stanowieniu i interpretacji skomplikowanych przepisów tej dziedziny prawa.

Tadeusz Kuczyński – profesor doktor habilitowany nauk prawnych; kierownik Zakładu Prawa Pracy na Wydziale Prawa, Administracji i Ekonomii Uniwersytetu Wrocławskiego; autor i współautor wielu opracowań naukowych z zakresu prawa pracy i prawa stosunków służbowych.

Mariusz Lekston – doktor nauk prawnych; nauczyciel akademicki z wieloletnim dorobkiem dydaktycznym; prorektor ds. organizacyjnych i polityki kadrowej Wyższej Szkoły Humanitas w Sosnowcu, wykonujący w imieniu Uczelni czynności z zakresu prawa pracy.

Anna Musiała – doktor habilitowany nauk prawnych; profesor nadzwyczajny w Katedrze Prawa Pracy Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza w Poznaniu; autorka kilku monografii, wielu artykułów i licznych glos do orzeczeń sądowych.

Łukasz Pisarczyk – doktor habilitowany nauk prawnych, profesor Uniwersytetu Warszawskiego (Katedra Prawa Pracy i Polityki Społecznej), profesor wizytujący Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach; kierownik Podyplomowego Studium Prawa Pracy na Uniwersytecie Warszawskim; radca prawny; autor licznych publikacji z zakresu prawa pracy.

Elżbieta Ura – profesor doktor habilitowany nauk prawnych; kierownik Zakładu Prawa Administracyjnego i Postępowania Administracyjnego Instytutu Nauk Prawnych Uniwersytetu Rzeszowskiego; specjalista z zakresu prawa administracyjnego; autorka ponad 200 publikacji dotyczących zagadnień prawa administracyjnego ustrojowego i materialnego oraz z zakresu bezpieczeństwa i porządku publicznego, a także z zakresu prawa pracy.

Krzysztof Walczak - doktor habilitowany nauk prawnych; adiunkt na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, wspólnik i konsultant w firmie prawniczej specjalizującej się w indywidualnym i zbiorowym prawie pracy; specjalista z zakresu polskiego, międzynarodowego i europejskiego prawa pracy w szczególności w zakresie wynagradzania i motywowania, rekrutacji, restrukturyzacji zatrudnienia oraz negocjacji ze związkami zawodowymi; redaktor naczelny miesięcznika „Monitor Prawa Pracy”; redaktor merytoryczny internetowego komentarza do Kodeksu pracy; autor około 200 publikacji na temat polskiego, międzynarodowego i europejskiego prawa pracy.

Marcin Wujczyk – doktor nauk prawnych; adiunkt w Katedrze Prawa Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Jagiellońskiego; były członek Europejskiego Komitetu Praw Społecznych Rady Europy; autor wielu publikacji dotyczących m.in. prawa pracownika do prywatności oraz zakazu dyskryminacji.

Rozwiń listę autorów Zwiń listę autorów

Opinie

Ewa
Pozycja to gruntowne omówienie zagadnień prawnych na temat zatrudnienia osób w uczelniach. Przedstawiono w niej pozycję pracowników w edukacji studentów ( profesorów oraz pozostałych pracowników), jak i doktorantów.
Aby dodać opinię, zaloguj się lub załóż konto
Kup tę książkę w wersji Książka dostępna w różnych formatach Przewodnik po formatach
{{ variants[options].name }} {{ prices.brutto }} zł {{ prices.promotion_brutto }} zł
{{ variant.name }} -{{ variant.discount }}% {{ variant.price_brutto }} zł {{ variant.price_promotion_brutto }} zł
Dlaczego Profinfo.pl?
Ponad 10 tys. tytułów
Darmowa dostawa już od 120zł
Czat online z konsultantem
Promocyjne ceny i rabaty
Sprawna realizacja zamówienia
Dostęp do ebooka w 5 minut

Ostatnio oglądane produkty

Produkty z tej samej kategorii

Inne publikacje autora

Aby ponownie wybrać temat, odśwież stronę