Kazimierz Jaśkowski – doktor nauk prawnych; w latach 1994–2014 sędzia Sądu Najwyższego w Izbie Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych, obecnie w stanie spoczynku; autor wielu publikacji z zakresu prawa pracy.
Kazimierz Jaśkowski
Nowość
Promocja!
Darmowa dostawa - 0 zł!
Tylko 10 egz. -25% Kodeks pracy. Komentarz
W 14. wydaniu komentarza omówiono zmienione oraz nowe przepisy Kodeksu pracy dotyczące w szczególności: okresów zatrudnienia zaliczanych do stażu pracy, układów zbiorowych pracy i porozumień zbiorowych, obowiązków informacyjnych pracodawcy związanych z przejrzystością wynagrodzeń przed zatrudnieniem, uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, formy i postaci czynności prawnych stron stosunku pracy, a także przepisy pozakodeksowe dotyczące m.in. ochrony sygnalisty.
Cena regularna: 254,00 zł
Najniższa cena z 30 dni przed obniżką: 190,50 zł
Cena regularna: 254,00 zł
Najniższa cena z 30 dni przed obniżką: 190,50 zł
Już od: 190,49 zł
Rok publikacji: 2026
Promocja!
Darmowa dostawa - 0 zł!
Tylko 5 egz. -25% Meritum Prawo Pracy 2026
Aktualizacja on-line w cenie publikacji. Bądź na bieżąco przez cały rok!
Cena regularna: 339,00 zł
Najniższa cena z 30 dni przed obniżką: 220,35 zł
Cena regularna: 339,00 zł
Najniższa cena z 30 dni przed obniżką: 220,35 zł
Już od: 254,25 zł
ABC-0314 W22P01 Rok publikacji: 2026
Nowość
Promocja!
Darmowa dostawa - 0 zł!
-20 % PAKIET: Meritum Podatki 2026 + Meritum Prawo Pracy 2026
Cena regularna: 688,00 zł
Najniższa cena z 30 dni przed obniżką: 412,80 zł
Cena regularna: 688,00 zł
Najniższa cena z 30 dni przed obniżką: 412,80 zł
Już od: 550,40 zł
Promocja!
Tylko 10 egz. -30% Kodeks pracy. Komentarz
Prawo pracy 2023 - omówienie ważnych zmian!
- umowy na okres próbny i na czas określony,
- zatrudnienie równoległe (dodatkowe),
- kontrola trzeźwości pracownika,
- praca zdalna,
- nowe obowiązki informacyjne pracodawcy,
- elastyczna organizacja pracy
- urlop opiekuńczy i inne uprawnienia pracownika związane z rodzicielstwem
- umowy na okres próbny i na czas określony,
- zatrudnienie równoległe (dodatkowe),
- kontrola trzeźwości pracownika,
- praca zdalna,
- nowe obowiązki informacyjne pracodawcy,
- elastyczna organizacja pracy
- urlop opiekuńczy i inne uprawnienia pracownika związane z rodzicielstwem
Cena regularna: 254,00 zł
Najniższa cena z 30 dni przed obniżką: 190,50 zł
Cena regularna: 254,00 zł
Najniższa cena z 30 dni przed obniżką: 190,50 zł
Już od: 177,80 zł
Wolters Kluwer Polska Rok publikacji: 2023