Facebook

Czerwiec_hot_deal_1920x60_a.jpg [40.55 KB]

Kategorie
Kategorie MENU
Strefa Aplikanta
E-booki
dostęp
w 5 min.
Strefa Zniżek
Umowne podstawy zatrudnienia Zbigniew Góral
-20%
Ebook
Bestseller
Nowość
Zapowiedź
Ebook
Bestseller
Nowość
Zapowiedź

Umowne podstawy zatrudnienia

Produkty z promocji znikają w błyskawicznym tempie. Pospiesz się jeśli nie chcesz przegapić niższej ceny!
smarteca

Mamy dla Ciebie dobrą wiadomość!

Teraz nasze e-booki możesz czytać w bezpłatnej aplikacji w ciągu 5 minut od zakupu. Dowiedz się więcej

Dodaj do koszyka
136,00 136,00
Cena regularna: 170,00
170,00
0,00
PROMOCJA RABAT -20 %
Idź do koszyka
Wartość koszyka zostanie przeliczona na złotówki.
Your order will be calculated into Polish currency (ZŁ).
Produkt został dodany do schowka Idź do schowka
Produkt archiwalny Chwilowo niedostępny
Sprawdź podobne

Opis publikacji

Praca może być wykonywana na podstawie stosunku pracy, w ramach umów cywilnoprawnych, jak również w oparciu o relacje administracyjne i penalne.
Nie można także pominąć autonomicznych podstaw, które za przedmiot mogą mieć wykonywanie pracy. W obrocie prawnym szczególnie problematyczne jest rozróżnienie zatrudnienia pracowniczego od pracy wykonywanej na podstawie przepisów prawa cywilnego.
Opracowanie stanowi próbę uporządkowania reguł pozwalających na wybór właściwego rodzaju zatrudnienia.

W książce omówiono m.in.:

  • cechy charakterystyczne stosunku pracy,
  • skutki wyboru rodzaju zatrudnienia,
  • zatrudnienie w spółkach kapitałowych, na podstawie kontraktów menedżerskich,
  • problematykę umów o pracę między osobami bliskimi,
  • konsekwencje prawne wyboru niewłaściwej podstawy zatrudnienia.

  • Publikacja zawiera wzory najczęściej stosowanych umów wraz z k...

Praca może być wykonywana na podstawie stosunku pracy, w ramach umów cywilnoprawnych, jak również w oparciu o relacje administracyjne i penalne.
Nie można także pominąć autonomicznych podstaw, które za przedmiot mogą mieć wykonywanie pracy. W obrocie prawnym szczególnie problematyczne jest rozróżnienie zatrudnienia pracowniczego od pracy wykonywanej na podstawie przepisów prawa cywilnego.
Opracowanie stanowi próbę uporządkowania reguł pozwalających na wybór właściwego rodzaju zatrudnienia.

W książce omówiono m.in.:

  • cechy charakterystyczne stosunku pracy,
  • skutki wyboru rodzaju zatrudnienia,
  • zatrudnienie w spółkach kapitałowych, na podstawie kontraktów menedżerskich,
  • problematykę umów o pracę między osobami bliskimi,
  • konsekwencje prawne wyboru niewłaściwej podstawy zatrudnienia.

  • Publikacja zawiera wzory najczęściej stosowanych umów wraz z komentarzem, a także bogaty wybór orzecznictwa sądowego i literatury przedmiotu.

    Adresaci:
    Opracowanie przeznaczone jest zarówno dla pracodawców, którzy stają przed wyborem właściwego rodzaju zatrudnienia, jak i dla prawników uczestniczących w procesach o ustalenie istnienia umowy o pracę - sędziów, radców prawnych i adwokatów.

RozwińZwiń
Rodzaj: Opracowanie
Okładka:
Format: B5 (176 x 250 mm)
Towar w kategorii: Prawo pracy, Biblioteka
Wersja publikacji: Pakiet elektroniczny
ISBN: pdf 978-83-264-5097-6, pdf 978-83-264-4955-0
Kod towaru: EBO-1319 W01P01, EBO-1319 W01E01
Opinie
5,0/5

Autorzy

Rozwiń Zwiń

Zbigniew Góral

Zbigniew Góral – profesor doktor habilitowany nauk prawnych; profesor zwyczajny w Katedrze Prawa Pracy Uniwersytetu Łódzkiego; autor ponad 160 opracowań z zakresu teorii prawa pracy, indywidualnego prawa pracy, prawa urzędniczego oraz prawa bezrobocia.

Piotr Prusinowski

Piotr Prusinowski - doktor habilitowany nauk prawnych, adiunkt na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie; sędzia Sądu Najwyższego w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych; autor publikacji naukowych z zakresu prawa pracy.

Spis treści

Rozwiń Zwiń

Opinie (1)

Wiktor
21-11-2017
Ocena: 5/5
Omówienie typowych cech stosunku pracy i rezultatów wyboru rodzaju zatrudnienia, przedstawienie trudności związanych z zawarciem umów pomiędzy osobami bliskimi, skutki wyboru formy zatrudnienia – wszystko to znaleźć można w tej książce. Polecam!

(opinia dotyczy poprzedniego wydania publikacji)
Aby dodać opinię, zaloguj się lub załóż konto

Kupując w profinfo zyskujesz

Gwarancja najlepszej ceny
Gwarancję najlepszej ceny
Darmowa dostawa już od 50 zł
Darmową dostawę już od 100 zł
Pomoc konsultanta na infolinii
Pomoc konsultanta na infolinii
Promocyjne ceny i rabaty
Promocyjne ceny i rabaty
Sprawna realizacja zamówienia
Sprawną realizację zamówienia

Pomyśl o dodaniu do koszyka

Ostatnio oglądane produkty

Inne publikacje autora