Facebook

banner_strefa_aplikanta_1920x60_k1.jpg [36.54 KB]

Kategorie
Kategorie
Strefa Aplikanta
Promocja dnia
Nowe kierunki w organizacji i zarządzaniu., Beata Glinka
-15%
Książka
Bestseller
Nowość
Zapowiedź
Książka
Bestseller
Nowość
Zapowiedź

Nowe kierunki w organizacji i zarządzaniu. Organizacje, konteksty, procesy zarządzania

Publikacja prezentuje wybrane istotne kierunki i tendencje w naukach o organizacji i zarządzaniu, które są powszechnie znane w Europie i Stanach Zjednoczonych, a z którymi polski czytelnik do tej pory miał ograniczony kontakt.

Produkty z promocji znikają w błyskawicznym tempie. Pospiesz się jeśli nie chcesz przegapić niższej ceny!
smarteca

Mamy dla Ciebie dobrą wiadomość!

Teraz nasze e-booki możesz czytać w bezpłatnej aplikacji. Dowiedz się więcej

Dodaj do koszyka
75,65 75,65
Cena regularna: 89,00
89,00
0,00
PROMOCJA RABAT -15 %
Idź do koszyka
Wartość koszyka zostanie przeliczona na złotówki.
Your order will be calculated into Polish currency (ZŁ).
Produkt został dodany do schowka Idź do schowka
Produkt archiwalny Chwilowo niedostępny
Sprawdź podobne
Darmowa dostawa
Wyślemy w 24 h (dni robocze)

Opis publikacji

Autorzy podręcznika prezentują w nim wybrane istotne kierunki i tendencje w naukach o organizacji i zarządzaniu, które są powszechnie znane w Europie i Stanach Zjednoczonych, a z którymi polski czytelnik do tej pory miał ograniczony kontakt.

Głównymi obszarami tematycznymi publikacji są:

  • współczesny kontekst organizowania - organizacja w relacjach z otoczeniem,
  • różnorodność świata organizacji - metafory i archetypy,
  • społeczne i techniczne elementy organizacji - powiązania i ewolucja,
  • współczesne trendy w zarządzaniu - teoria i praktyka,
  • badania współczesnych organizacji - wybrane metody i ich implikacje.
  • Wszystkie zawarte w podręczniku rozdziały mają jednolity układ. Otwierają je studia przypadków (w większości pochodzące z oryginalnych badań autorów), które stanowią ilustrację przedstawionych teorii i ułatwiają ich zrozumienie. Każdy rozdział zawiera ta...

Autorzy podręcznika prezentują w nim wybrane istotne kierunki i tendencje w naukach o organizacji i zarządzaniu, które są powszechnie znane w Europie i Stanach Zjednoczonych, a z którymi polski czytelnik do tej pory miał ograniczony kontakt.

Głównymi obszarami tematycznymi publikacji są:

    • współczesny kontekst organizowania - organizacja w relacjach z otoczeniem,
    • różnorodność świata organizacji - metafory i archetypy,
    • społeczne i techniczne elementy organizacji - powiązania i ewolucja,
    • współczesne trendy w zarządzaniu - teoria i praktyka,
    • badania współczesnych organizacji - wybrane metody i ich implikacje.
    • Wszystkie zawarte w podręczniku rozdziały mają jednolity układ. Otwierają je studia przypadków (w większości pochodzące z oryginalnych badań autorów), które stanowią ilustrację przedstawionych teorii i ułatwiają ich zrozumienie. Każdy rozdział zawiera także listę definicji podstawowych pojęć, a zakończony jest pytaniami, które mogą być wykorzystane w dyskusji na zajęciach.



Adresaci:

    Podręcznik przeznaczony jest dla studentów studiów II stopnia (magisterskich) nauk ekonomicznych i zarządzania. Może być wykorzystany jako literatura podstawowa do kompletnego kursu składającego się z wykładu i konwersatorium lub ćwiczeń.

RozwińZwiń

Autorzy

Rozwiń Zwiń

Beata Glinka

Beata Glinka jest profesorem nauk ekonomicznych, kieruje Zakładem Innowacji Organizacyjnych i Przedsiębiorczości Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, jest także dyrektorem Centrum Przedsiębiorczości WZ UW. Redaguje kwartalnik naukowy "Problemy Zarządzania", jest recenzentką kilku zagranicznych pism naukowych. Jej zainteresowania badawcze obejmują zagadnienia związane z przedsiębiorczością, projektowaniem i rozwojem organizacji, kulturowym kontekstem działania przedsiębiorców i organizacji. Jest autorką wielu publikacji poświęconych tej tematyce. Wykładała na wielu uczelniach w Polsce i za granicą, była również visiting researcherem na uczelniach w Szwecji i USA. Jest laureatką stypendium Fundacji na rzecz Nauki Polskiej, a także Stypendium Fulbrighta.

Monika Kostera

Monika Kostera jest profesorem zwyczajnym na Wydziale Zarządzania i Komunikacji Społecznej Uniwersytetu Jagiellońskiego i profesorem na Uniwersytecie w Bradford w Wielkiej Brytanii oraz profesorem gościem na Uniwersytecie Linneusza w Szwecji, University of Leicester i University of Essex w Wielkiej Brytanii. Jest autorką i redaktorem naukowym 35 książek w języku polskim i angielskim opublikowanych m.in. przez takie wydawnictwa jak Blackwell, Edward Elgar, Polity oraz licznych artykułów naukowych w międzynarodowych czasopismach, m.in. "Organization Studies", "Journal of Organizational Behavior" i "Organizational Dynamics". Jest współredaktorem pisma naukowego "Management Learning" oraz członkinią rady redakcyjnej 11 pism. Obecnie zajmuje się zarządzaniem humanistycznym i samoorganizacją oraz samorządnością.

Spis treści

Rozwiń Zwiń

Opinie (3)

Artur
08-11-2017
Ocena: 5/5
Opracowanie na temat aktualnych teorii, problemów kontekstu i praktykach zarządzania. Treści napisane zostały przystępnym językiem, a konstrukcja podręcznika jest bardzo przejrzysta.
Karolina
30-06-2017
Ocena: 5/5
Super książka! I wysokiej jakości wydanie! Polecam
To Masz
16-05-2017
Ocena: 4/5
Ciekawa i mądra książką.
Aby dodać opinię, zaloguj się lub załóż konto

Kupując w profinfo zyskujesz

Gwarancja najlepszej ceny
Gwarancję najlepszej ceny
Darmowa dostawa już od 50 zł
Darmową dostawę już od 100 zł
Pomoc konsultanta na infolinii
Pomoc konsultanta na infolinii
Promocyjne ceny i rabaty
Promocyjne ceny i rabaty
Sprawna realizacja zamówienia
Sprawną realizację zamówienia

Pomyśl o dodaniu do koszyka

Ostatnio oglądane produkty

Inne publikacje autora