Facebook

Dziś -25% na książki i ebooki Wolters Kluwer ➡️

Bestseller
Nowość
Zapowiedź

Strefa Aplikanta
E-booki
dostęp
w 5 min.
Promocja czasowa
Sprzedaliśmy {{ prices.groupon_info.saled }} z {{ prices.groupon_info.limited_to }} szt.
Wydanie: 1
Liczba stron: 440
Więcej informacji

Prezentowana książka jest pierwszą a zarazem jedyną publikacją na polskim rynku zawierającą komentarz do ustawy o układach zbiorowych pracy oraz porozumieniach zbiorowych, która weszła w życie 13 grudnia...

Pełny opis

Prezentowana książka jest pierwszą a zarazem jedyną publikacją na polskim rynku zawierającą komentarz do ustawy o układach zbiorowych pracy oraz porozumieniach zbiorowych, która weszła w życie 13 grudnia 2025 r.

Mniej
-25%

Układy zbiorowe pracy i porozumienia zbiorowe. Komentarz [PRZEDSPRZEDAŻ]

Układy zbiorowe pracy i porozumienia zbiorowe. Komentarz [PRZEDSPRZEDAŻ]

Prezentowana książka jest pierwszą a zarazem jedyną publikacją na polskim rynku zawierającą komentarz do ustawy o układach zbiorowych pracy oraz porozumieniach zbiorowych, która weszła w życie 13 grudnia...

Pełny opis

Prezentowana książka jest pierwszą a zarazem jedyną publikacją na polskim rynku zawierającą komentarz do ustawy o układach zbiorowych pracy oraz porozumieniach zbiorowych, która weszła w życie 13 grudnia 2025 r.

Mniej
E-book w przygotowaniu. Planowana data wydania e-booka: 30.03.2026 Natychmiastowy dostęp do e-booka na Twoim koncie Natychmiastowy dostęp do e-booka na Twoim koncie Planowana data wydania i wysyłki książki: 30.03.2026. Planowana data wydania i wysyłki książki: 30.03.2026. E-book w przygotowaniu. Planowana data wydania i wysyłki książki: 30.03.2026. Natychmiastowy dostęp do e-booka na Twoim koncie Planowana data wydania i wysyłki: 30.03.2026

Opis publikacji

W komentarzu do ustawy z 5 listopada 2025 r. o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych, która weszła w życie 13 grudnia 2025 r., omówiono nową regulację, ze szczególnym naciskiem na zmiany wprowadzone w porównaniu do dotychczasowych przepisów Działu XI kodeksu pracy, gdzie była uregulowana ta problematyka.

Autorzy kładą nacisk na przybliżenie zmian, jakie wprowadza nowa regulacja w stosunku do przepisów dotychczasowych. Przybliżono tu takie kwestie, jak:

  • rozszerzenie zakresu podmiotowego układów zbiorowych i porozumień zbiorowych ‒ mogą one obejmować wszystkie osoby wykonujące pracę zarobkową, a nie wyłącznie pracowników zatrudnionych na podstawie stosunku pracy, dotyczy to m.in. osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych czy samozatrudnionych,
  • rozszerzenie zakresu treści układów zbiorowych,
  • nowy system ewidencj...

W komentarzu do ustawy z 5 listopada 2025 r. o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych, która weszła w życie 13 grudnia 2025 r., omówiono nową regulację, ze szczególnym naciskiem na zmiany wprowadzone w porównaniu do dotychczasowych przepisów Działu XI kodeksu pracy, gdzie była uregulowana ta problematyka.

Autorzy kładą nacisk na przybliżenie zmian, jakie wprowadza nowa regulacja w stosunku do przepisów dotychczasowych. Przybliżono tu takie kwestie, jak:

  • rozszerzenie zakresu podmiotowego układów zbiorowych i porozumień zbiorowych ‒ mogą one obejmować wszystkie osoby wykonujące pracę zarobkową, a nie wyłącznie pracowników zatrudnionych na podstawie stosunku pracy, dotyczy to m.in. osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych czy samozatrudnionych,
  • rozszerzenie zakresu treści układów zbiorowych,
  • nowy system ewidencjonowania – pełna elektronizacja rejestracji układów zbiorowych pracy i wprowadzenie Krajowej Ewidencji Układów Zbiorowych Pracy (KEUZP) – centralnego systemu teleinformatycznego ‒ oraz omówienie przepisów przejściowych przed uruchomieniem tego systemu,
  • ujednolicenie zasad dotyczących porozumień zbiorowych poprzez uregulowanie ich w ustawie,
  • wzmocnienie dialogu społecznego i rokowań zbiorowych,
  • nowe zasady odpowiedzialności karnej i wykroczeniowej za naruszenie przepisów ustawy.

Autorzy są zarówno wybitnymi przedstawicielami nauki prawa pracy, jak i praktykami, dzięki czemu komentarz łączy w sobie wątki teoretycznoprawne z praktycznym omówieniem przepisów ustawy.

Publikacja jest przeznaczona dla przedstawicieli zawodów prawniczych (sędziów, adwokatów, radców prawnych zajmujących się dialogiem społecznym i rokowaniami zbiorowymi oraz codzienną obsługą pracodawców i związków zawodowych), działów HR, przedstawicieli związków zawodowych, inspektorów Państwowej Inspekcji Pracy (zwłaszcza ze względu na ich rolę oskarżyciela publicznego w zakresie wykroczeń i przestępstw za naruszenie przepisów ustawy), a także dla pracowników naukowych.

Opis publikacji aktualny na dzień: 2026-02-02
Rozwiń opis Zwiń opis

Informacje

Wydawnictwo: Wolters Kluwer Polska
Kraj produkcji: Polska
Rok publikacji: 2026
Wydanie: 1
Liczba stron: 440
Seria: Komentarze
Rodzaj: Komentarz
Okładka: twarda
Format: A5
Wersja publikacji: Książka papier
ISBN: 978-83-8438-221-9
Kod towaru: KAM-7274 W01P01
Dane producenta: Wolters Kluwer Polska sp. z o.o. | Przyokopowa 33 | 01-208 | Warszawa | PL | pl-obsluga.profinfo@wolterskluwer.com | 801 04 45 45

Autorzy

Krzysztof W. Baran [ORCID: 0000-0001-5165-8265] – profesor doktor habilitowany nauk prawnych; kierownik Katedry Prawa Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Jagiellońskiego; członek pierwszej i drugiej kadencji Rady Doskonałości Naukowej; senior partner w kancelarii specjalizującej się w prawie pracy, autor, współautor i redaktor licznych publikacji naukowych z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, w tym kilkudziesięciu monografii, komentarzy i podręczników; redaktor naczelny piętnastotomowego Systemu prawa pracy oraz czasopisma „Studia z Zakresu Prawa Pracy i Polityki Społecznej”.

Mariusz Lekston [ORCID: 0000-0003-3574-9428] – doktor nauk prawnych, rektor w Akademii Humanitas w Sosnowcu; adiunkt w Instytucie Nauk Prawnych w Akademii Humanitas w Sosnowcu; autor publikacji z zakresu indywidualnego i zbiorowego prawa pracy.

Jacek Męcina - doktor habilitowany nauk prawnych, profesor Uniwersytetu Warszawskiego; prawnik, politolog i polityk społeczny; dyrektor Instytutu Polityki Społecznej; specjalizuje się w problematyce rynku pracy, prawa pracy, ustawodawstwa społecznego oraz problemach dialogu społecznego; członek Rady Dialogu Społecznego, przewodniczący Zespołu Problemowego ds. Prawa Pracy; był wicedyrektorem Instytutu Pracy i Spraw Socjalnych (1997–2000), wiceministrem gospodarki i pracy odpowiedzialnym za problematykę rynku pracy, prawa pracy, wynagrodzeń, BHP, zbiorowych stosunków pracy i dialogu społecznego (2005) i sekretarzem stanu w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej; członek Rady Ochrony Pracy przy Sejmie RP; mediator z listy Ministra Pracy i Polityki Społecznej; doradca Zarządu Konfederacji Lewiatan; członek Polskiego Towarzystwa Polityki Społecznej, Stowarzyszenia Prawa Pracy oraz Stowarzyszenia Societas Humboldtiana Polonorum; członek redakcji „Polityki Społecznej”, Rady Programowej dwumiesięcznika „Zarządzanie Zasobami Ludzkimi” i kwartalnika „Dialog Społeczny”; autor kilkudziesięciu artykułów, książek, komentarzy prawnych i opracowań z zakresu prawa pracy, rynku pracy oraz stosunków pracy i dialogu społecznego.

Jan Piątkowski – doktor habilitowany nauk prawnych; kierownik Katedry Prawa Pracy Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu; autor wielu publikacji z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

Jakub Rumian [ORCID: 0000-0002-9482-4929] – doktor nauk prawnych, adiunkt na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego; radca prawny w Okręgowej Izbie Radców Prawnych w Warszawie, wieloletni prowadzący zajęcia z zakresu prawa pracy dla studentów i aplikantów; specjalizuje się w zagadnieniach związanych z czasem pracy oraz zbiorowym prawem pracy.

Beata Rutkowska – doktor nauk prawnych; adiunkt w Katedrze Prawa Pracy na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu; autorka publikacji z zakresu indywidualnego i zbiorowego prawa pracy.

Iwona Sierocka [ORCID: 0000-0003-1659-1717] – doktor habilitowany nauk prawnych, profesor w Zakładzie Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Uniwersytetu w Białymstoku; autorka ponad 100 publikacji z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

Monika Tomaszewska [ORCID: 0000-0001-5271-9998] - profesor doktor habilitowana nauk prawnych; kierownik Katedry Prawa Pracy w na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Gdańskiego; autorka kilkudziesięciu publikacji naukowych, w tym monografii, studiów, artykułów, komentarzy, ekspertyz i glos poświęconych teoretycznym zagadnieniom europejskiego i polskiego prawa pracy; wieloletnia trenerka na szkoleniach dla prawników z zakresu europejskiego i polskiego prawa pracy, w tym dla sędziów.

Janusz Żołyński – doktor habilitowany nauk prawnych; radca prawny, prowadzi Kancelarię Radcy Prawnego; profesor Uczelni Jana Wyżykowskiego w Polkowicach; były Dyrektor Naczelny ds. Pracowniczych KGHM Polska Miedź S.A. w Lubinie; członek Polskiej Akademii Nauk Oddział w Katowicach; redaktor naukowy LEX Nawigator; specjalizuje się w zbiorowym prawie pracy; oprócz działalności naukowej i dydaktycznej prowadzi liczne szkolenia z zakresu zbiorowego prawa pracy; autor ponad 100 publikacji naukowych, w tym 18 książek, m.in. sześciu komentarzy: Kodeks pracy. Komentarz (redaktor naukowy i współautor, Gdańsk 2017), Ustawa o związkach zawodowych. Komentarz (Warszawa 2014), Ustawa o rozwiązywaniu sporów zbiorowych pracy. Komentarz (Warszawa 2012); Nowe prawo związkowe (Gdańsk 2019); Tarcza Antykryzysowa 1.0–3.0. Komentarz (współautor, Warszawa 2020), Tarcza Antykryzysowa 1.0–4.0. Komentarz (współautor, Warszawa 2020) oraz pięciu monografii: Strajk i inne rodzaje akcji protestacyjnych jako metody rozwiązywania sporów zbiorowych (Warszawa 2013), Aksjologiczne, normatywne i społeczne podstawy rozwiązywania sporów zbiorowych pracy (Gdańsk 201), RODO. Prawo do zapomnienia (Gdańsk 2018), Odpowiedzialność pracodawcy za wypadek przy pracy i chorobę zawodową (Gdańsk 2020), Praca w warunkach stwarzających zagrożenie dla życia lub zdrowia pracownika (Gdańsk 2021) oraz Socjalizacja prawa pracy. Od chaosu do pokoju społecznego (Poznań 2022); współautor Systemu Prawa Pracy, t. IX i XII oraz Ksiąg Jubileuszowych Prof. B.M. Ćwiertniaka, Prof. M. Pliszkiewicza oraz Prof. S. Malarskiego.

Rozwiń listę autorów Zwiń listę autorów

Opinie

Brak opinii o tym produkcie.
Kup tę książkę w wersji Książka dostępna w różnych formatach Przewodnik po formatach
{{ variants[options].name }} {{ priceFormatted(prices.brutto) }} zł {{ priceFormatted(prices.promotion_brutto) }} zł
{{ variant.name }} -{{ variant.discount }}% {{ priceFormatted(variant.price_brutto) }} zł {{ priceFormatted(variant.price_promotion_brutto) }} zł
Dlaczego Profinfo.pl?
Ponad 10 tys. tytułów
Darmowa dostawa już od 180zł
Czat online z konsultantem
Promocyjne ceny i rabaty
Sprawna realizacja zamówienia
Dostęp do ebooka w 5 minut

Ostatnio oglądane produkty

Produkty z tej samej kategorii

Inne publikacje autora

Aby ponownie wybrać temat, odśwież stronę