Zarządzanie personelem
-10 % Wewnątrzorganizacyjna mobilność pracowników - perspektywa organizacji
-10 % Krótkowzroczność strategiczna menedżerów
-15 % Sztuka feedbacku
Metody i formuły feedbacku do zastosowania w różnych sytuacjach
-30 % Modelki z Dubaju
-10 % Elon Musk Biografia twórcy Paypala, Tesli, SpaceX
BESTSELLEROWA BIOGRAFIA CZŁOWIEKA, KTÓRY ZMIENIA ŚWIAT NA NASZYCH OCZACH
-30 % Tworzenie modeli biznesowych Podręcznik wizjonera
-30 % Reputacja lidera
-30 % Biznes społecznościowy. MLM moimi oczami
-30 % Tworzenie najlepszych ofert.
-10 % Just Work
-10 % Beyond Entrepreneurship 2.0
-15 % Przywództwo bez strachu
-30 % Teoria U dla świadomych liderów. Jak wzmocnić potencjał organizacji i kształtować jej przyszłość
-10 % Fiszki Jak opowiadać dobre historie
-30 % Lean dla bystrzaków
-22 % Sztuka zwycięstwa
-10 % World Class
-22 % Inspirujący lider
-15 % Szef wymagający i wyrozumiały
-10 % Szef polski
-15 % LinkedIn w praktyce
To książka z ćwiczeniami, czyli skuteczny mix praktycznej wiedzy oraz licznych zadań do wdrożenia.
-15 % Proste prawdy o przywództwie
-10 % Prawdziwy lider w firmie z sensem Twoja przemiana w przywództwie z pomocą eks-CEO Nike Poland
-10 % Tożsamość lidera i jego etyczna formacja z perspektywy traktatu św. Tomasza z Akwinu o rządach Bożych
-15 % Management in English Language Teaching
Tylko 12 egz. -20% Total Rewards w praktyce. Nowoczesne podejście do polityki wynagrodzeń
Total Rewards to system wynagradzania pracowników i wspierania ich dobrostanu w taki sposób, aby zapewnić ich jak największe zaangażowanie i efektywność. W jego skład wchodzą zarówno pensje czy premie, jak i świadczenia i działania pozapłacowe, takie jak ścieżki kariery, awanse, szkolenia, benefity, programy wellbeingowe, elastyczne formy pracy.
Tylko 12 egz. -20% Zarządzanie zasobami ludzkimi w Polsce. Ewolucja i współczesność
Publikacja stanowi przegląd informacji na temat ewolucji, aktualnego stanu oraz przyszłości zarządzania zasobami ludzkimi.
Tylko 12 egz. -20% Nowa rzeczywistość. Jak zmieniają się organizacje i oczekiwania pracowników
Jak przygotować organizację do nowego modelu pracy po zmianach spowodowanych epidemią COVID-19?
Tylko 12 egz. -20% Współczesne monitorowanie pracy. Podstawy teoretyczne i metody zastosowania
Książka dotyczy monitorowania pracy przy wykorzystaniu nowoczesnych technologii.