Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych Ebook (PDF, EPUB)

W 14. wydaniu komentarza omówiono zmienione oraz nowe przepisy Kodeksu pracy dotyczące w szczególności: okresów zatrudnienia zaliczanych do stażu pracy, układów zbiorowych pracy i porozumień zbiorowych, obowiązków informacyjnych pracodawcy związanych z przejrzystością wynagrodzeń przed zatrudnieniem, uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, formy i postaci czynności prawnych stron stosunku pracy, a także przepisy pozakodeksowe dotyczące m.in. ochrony sygnalisty.

Książka zawiera 77 kazusów z prawa pracy, które mogą być wykorzystywane nie tylko przez studentów prawa, ale także aplikantów radcowskich i adwokackich.

Prezentowana książka jest pierwszą a zarazem jedyną publikacją na polskim rynku zawierającą komentarz do ustawy o układach zbiorowych pracy oraz porozumieniach zbiorowych, która weszła w życie 13 grudnia 2025 r.

Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce to dziś jedno z najbardziej złożonych zagadnień prawnych. Migracja obywateli państw trzecich wymusiła głębokie zmiany w przepisach dotyczących legalizacji pobytu, dostępu do rynku pracy oraz zasad opodatkowania.

Książka omawia prawne aspekty składki zdrowotnej rolników na tle systemu finansowania ochrony zdrowia i innych danin publicznych.

Komentarz do ustawy z 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia to kompleksowe opracowanie, które łączy analizę przepisów z praktycznymi wskazówkami.

Aktualizacja on-line w cenie publikacji. Bądź na bieżąco przez cały rok!

Stan prawny: 12 stycznia 2026 roku

Książka jako pierwsza na rynku prezentuje kompleksowe prawne studium organizacji i finansowania ubezpieczeń społecznych w aspektach historycznym, teoretycznym i praktycznym.

Praktyczne omówienie postępowania sądowego z zakresu prawa pracy - zasady prowadzenia sporu przed sądem pierwszej instancji, przebieg postępowania apelacyjnego oraz skargi kasacyjnej,

Najnowsze, 51. wydanie zawiera ujednolicony tekst Kodeksu pracy, uwzględniający m.in. ostatnie zmiany wynikające z ustaw z 6 grudnia 2024 r. o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw oraz o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw.

VAT, PIT i ZUS – te trzy skróty potrafią przyprawić o ból głowy niejednego przedsiębiorcę. Nasz poradnik pomoże Ci zrozumieć, co naprawdę wynika z przepisów i jak uniknąć kosztownych pomyłek

Mobbing i równe traktowanie - rewolucja w przepisach. Przygotuj się na planowane zmiany w Kodeksie pracy

Siódme wydanie komentarza do Kodeksu pracy uwzględnia wszystkie zmiany, jakie miały miejsce od czasu ostatniej edycji z 2022 r.

Publikacja dotyczy organizacyjnych, prawnych oraz kompetencyjnych aspektów kierowania zespołami w przedsiębiorstwach produkcyjnych.

W opracowaniu omówiono procedury związane ze zgłoszeniami sygnalistów wprowadzone ustawą o ochronie sygnalistów. Autor analizuje postępowanie dotyczące zgłoszeń zewnętrznych dokonywanych do organów publicznych lub Rzecznika Praw Obywatelskich oraz postępowanie dotyczące zgłoszeń wewnętrznych przekazywanych do podmiotów prawnych.

Komentarz jest kompleksowym opracowaniem omawiającym wykładnię i interpretacje przepisów ustawy o pracownikach urzędów państwowych.

Rozwój nowoczesnych technologii, które stały się podstawą działania platform internetowych, jest ogromnym wyzwaniem dla całego systemu prawa prywatnego. Platformy internetowe tworzą samodzielnie rynek wymiany dóbr lub usług, ustalają reguły postępowania na tym rynku, a ich międzynarodowe osadzenie sprawia, że kontrola i efektywna władza państwowa wobec nich nie są skuteczne.

Publikacja stanowi kompleksowy komentarz do ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy – organu powołanego do sprawowania nadzoru i kontroli przestrzegania prawa pracy, w szczególności przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także przepisów dotyczących legalności zatrudnienia i innej pracy zarobkowej.

Autorzy opisują zarówno korzyści, jak i zagrożenia związane ze stosowaniem nowych technologii w procesach kadrowych od nawiązania stosunku pracy do jego zakończenia.

W komentarzu omówiono nowo uchwaloną ustawę o ochronie sygnalistów, której przepisy mają istotny wpływ na funkcjonowanie zarówno sektora prywatnego, jak i instytucji publicznych.

Stworzenie różnorodnych i inkluzywnych miejsc pracy to jeden z głównych celów, jaki stawiają przed sobą obecnie nowoczesne organizacje.

Zbiorowe prawo zatrudnienia reguluje relacje normatywne zachodzące pomiędzy reprezentującymi zatrudnionych związkami zawodowymi i organami partycypacyjnymi a pracodawcami i skupiającymi ich organizacjami oraz pomiędzy tymi podmiotami a organami władzy i administracji publicznej.

Kompleksowe omówienie prawa ochrony sygnalistów w oparciu o koncepcję self-correction.

Gotowe rozwiązania prawne dla specjalistów HR, napisane lekkim, łatwym i przystępnym językiem.

Publikacja powstała z intencją uczczenia wybitnego naukowca i sędziego Sądu Najwyższego, profesora doktora habilitowanego Krzysztofa Rączki. Składają się na nią 62 teksty merytoryczne pogrupowane w czterech częściach. Teksty są powiązane z obowiązującymi regulacjami prawnymi i podejmują lub kontynuują liczne dyskusje doktrynalne, także w kontekście europejskim i międzynarodowym.

Książka jest pierwszą na polskim rynku publikacją, w której w sposób kompleksowy została omówiona problematyka niezależności władzy sądowniczej. Przeprowadzono w niej analizę aktualnych rozwiązań prawnych regulujących stosunek prawny sędziów sądów powszechnych, administracyjnych i Sądu Najwyższego.

Komentarz obejmuje materię uregulowaną w Kodeksie pracy odnoszącą się m.in. do: obowiązków pracodawców i pracowników, zatrudniania pracowników, stosunku pracy, wynagrodzenia za pracę, uprawnień pracowników związanych z rodzicielstwem, bezpieczeństwo i higienę pracy oraz roszczenia pracowników ze stosunku pracy.

W monografii przedstawiono wykładnię i ocenę obecnie obowiązujących regulacji dotyczących zatrudnienia członków korpusu służby cywilnej oraz propozycje nowych rozwiązań w tej materii. Autor opisuje, jaki reżim zatrudnienia członków korpusu służby cywilnej jest najbardziej prawidłowy z punktu widzenia realizacji jego celu konstytucyjnego, czyli zapewnienia zawodowego, rzetelnego, bezstronnego i politycznie neutralnego wykonywania zadań państwa.

Publikacja jest jedynym kompleksowym opracowaniem problematyki pracy niedzielnej i świątecznej w polskim systemie prawnym. Zawiera analizę i wykładnię norm regulujących zatrudnienie w niedziele i święta w wymiarze prawnopracowniczym, cywilnoprawnym i służbowym, jak również obowiązujący wtedy zakaz handlu.