Facebook
Strefa Aplikanta
E-booki
dostęp
w 5 min.

Urlopy

Urlopy są czasem wolnym od pracy, który zazwyczaj przeznacza się na odpoczynek. W polskim prawie urlopy są ściśle regulowane przez Kodeks pracy. Przy czym rozróżnia się kilka ich rodzajów. Podstawowym jest urlop wypoczynkowy, który przysługuje w określonej liczbie dni wszystkim pracownikom zatrudnionym na umowę o pracę. Są to urlopy coroczne, płatne i mogą być nieprzerwane, czyli pracownik może wziąć cały przysługujący mu urlop jednorazowo. Przy czym w zależności od rodzaju wykonywanej pracy dostępne są urlopy podstawowe oraz urlopy dodatkowe.

Pozostałe urlopy

Oprócz urlopów wypoczynkowych rozróżnia się również szereg innych urlopów, do których należą między innymi

Urlopy są czasem wolnym od pracy, który zazwyczaj przeznacza się na odpoczynek. W polskim prawie urlopy są ściśle regulowane przez Kodeks pracy. Przy czym rozróżnia się kilka ich rodzajów. Podstawowym jest urlop wypoczynkowy, który przysługuje w określonej liczbie dni wszystkim pracownikom zatrudnionym na umowę o pracę. Są to urlopy coroczne, płatne i mogą być nieprzerwane, czyli pracownik może wziąć cały przysługujący mu urlop jednorazowo. Przy czym w zależności od rodzaju wykonywanej pracy dostępne są urlopy podstawowe oraz urlopy dodatkowe.

Pozostałe urlopy

Oprócz urlopów wypoczynkowych rozróżnia się również szereg innych urlopów, do których należą między innymi urlopy na żądanie, urlopy macierzyńskie i ojcowskie oraz urlopy wychowawcze, a także urlopy bezpłatne i urlopy okolicznościowe. Wszystkie rodzaje urlopów oraz warunki ich udzielania i wykorzystania, są ściśle określone. Warto tutaj zaznaczyć, że powyższe urlopy z mocy prawa również przysługują tylko i wyłącznie osobom zatrudnionym na umowę o pracę, a dokładny wymiar poszczególnych urlopów zależny jest między innymi od stażu pracy. W przypadku innych rodzajów umów cywilnoprawnych kwestia urlopu powinna być regulowana odpowiednimi zapisami w umowie.

RozwińZwiń
Sortuj:
Kodeks pracy. Wynagrodzenia, urlopy i czas pracy. Pracownicze plany kapitałowe. Ochrona zatrudnienia i świadectwa pracy. Organizacje pracodawców, związki zawodowe i spory zbiorowe
Nowość
Nowość

Kodeks pracy. Wynagrodzenia, urlopy i czas pracy. Pracownicze plany kapitałowe. Ochrona zatrudnienia i świadectwa pracy. Organizacje pracodawców, związki zawodowe i spory zbiorowe

Wolters Kluwer Polska
Najnowsze zmiany:• zapewnienie środków dla zakładowych funduszy rehabilitacji osób niepełnosprawnych oraz zakładowych funduszy aktywności,• rozszerzono zadania Państwowej Inspekcji Pracy,• wysokość dofinansowania projektów dotyczących działań skierowanych na utrzymanie zdolności do pracy przez cały....
71,11 zł
79,00 zł
Więcej
Wynagrodzenia i inne świadczenia płacowe. Praktyczny przewodnik 2021
Promocja!
Promocja!

Wynagrodzenia i inne świadczenia płacowe. Praktyczny przewodnik 2021

Barbara Tomaszewska
Wolters Kluwer Polska
Praktyczny przewodnik po zagadnieniach związanych z naliczaniem wynagrodzeń za pracę, z uwzględnieniem bieżącej sytuacji epidemicznej.
71,20 zł
89,00 zł
Więcej
Vademecum dokumentacji kadrowej 2018 cz. II Urlopy czas pracy wynagrodzenia + CD
Promocja!
Promocja!

Vademecum dokumentacji kadrowej 2018 cz. II Urlopy czas pracy wynagrodzenia + CD

Anna Makarczuk
Wiedza i Praktyka
W publikacji znajdziesz wzory przykładowo wypełnionych dokumentów związanych z urlopami, czasem pracy i wynagrodzeniami. Do tego praktyczny komentarz eksperta, jak przygotować dany dokument – a przede wszystkim na co zwrócić uwagę, by poprawnie go wypełnić.
58,64 zł
69,00 zł
Więcej
Kodeks pracy 2018 Ujednolicone przepisy z komentarzem do zmian
Promocja!
Promocja!

Kodeks pracy 2018 Ujednolicone przepisy z komentarzem do zmian

Wiedza i Praktyka
Kodeks pracy stanowi podstawowy akt prawny, który w swojej praktyce na co dzień zobowiązani są stosować pracodawcy. W niniejszym opracowaniu Czytelnik odnajdzie ujednoliconą treść przepisów KP (wg. stanu prawnego na dzień 1 stycznia 2018 r.) wraz z odwołaniem do przepisów wykonawczych oraz praktyczn....
58,64 zł
69,00 zł
Więcej
Kodeks pracy. Komentarz
Promocja!
Darmowa dostawa - 0 zł!
Promocja!
Darmowa dostawa - 0 zł!

Kodeks pracy. Komentarz

Dorota Dzienisiuk, Ludwik Florek, Katarzyna Gonera, Grzegorz Goździewicz, Monika Latos-Mił...
Wolters Kluwer Polska
Kolejne, 7. wydanie cieszącego się największym uznaniem czytelników komentarza do kodeksu pracy zawiera wnikliwe omówienie przepisów kodeksu z uwzględnieniem wszystkich nowelizacji, które miały miejsce od daty ostatniego wydania.
239,20 zł
299,00 zł
Więcej
Przewodnik po urlopach pracowniczych
Promocja!
Promocja!

Przewodnik po urlopach pracowniczych

Infor Biznes
Poradnik omawia i wyjaśnia uprawnienia pracownicze związane z urlopami pracowniczymi: jak prawidłowo podzielić urlop wypoczynkowy czy można udzielić urlopu zaliczkowo jaki wymiar urlopu przysługuje niepełnosprawnemu czy można żądać rekompensaty utraconych zarobków czy urodzenie dziecka przerwie urlo....
10,97 zł
12,90 zł
Więcej
Prawo pracy
Promocja!
Promocja!

Prawo pracy

Zdzisław Kubot, Tadeusz Kuczyński, Herbert Szurgacz, Artur Tomanek
Difin
Kolejne wydanie podręcznika, tak jak poprzednie, zawiera całość wykładu prawa pracy: część ogólną, indywidualne prawo pracy oraz zbiorowe prawo pracy. Uwzględniono w nim obszerne i ważne zmiany stanu prawnego, jakie nastąpiły w ostatnim czasie. Dotyczy to zarówno niektórych nowych rozwiązań wprowadz....
59,50 zł
70,00 zł
Więcej
Przepisy i zestawienia kadrowe 2018 Obowiązki pracodawcy wobec pracowników
Promocja!
Promocja!

Przepisy i zestawienia kadrowe 2018 Obowiązki pracodawcy wobec pracowników

Maciej Nałęcz
C.H. Beck
Zbiór przepisów prawa pracy przygotowany dla osób prowadzących sprawy pracownicze Niniejsza książka to podręczny zbiór przepisów z zakresu prawa pracy, dzięki któremu osoby, którym powierzono prowadzenie spraw pracowniczych, będą mogły sprawdzić lub potwierdzić zgodność podejmowanych przez siebie de....
84,16 zł
99,00 zł
Więcej
Prawo pracy
Promocja!
Promocja!

Prawo pracy

Ludwik Florek
C.H. Beck
Dziewiętnaste wydanie przedstawia nowy stan prawny w zakresie regulaminu pracy i regulaminu wynagradzania, świadectwa pracy, umowy o wspólnej odpowiedzialności materialnej pracowników , terminów dochodzenia roszczeń związanych z nawiązaniem lub rozwiązaniem stosunku pracy, tworzenia zakładowego fund....
50,15 zł
59,00 zł
Więcej
Prawo pracy. Diagramy

Prawo pracy. Diagramy

Krzysztof Wojciech Baran, Maria Bosak-Sojka, Justyna Czerniak-Swędzioł , Dominika Dörre-Ko...
Wolters Kluwer Polska
Graficzne przedstawienie instytucji i regulacji prawnych z zakresu prawa pracy oraz powiązań między nimi. Uwzględnia ważne zmiany dotyczące urlopów rodzicielskich i umów terminowych.
49,00 zł
Więcej
Urlopy pracownicze - odpowiedzi na najtrudniejsze pytania
Promocja!
Promocja!

Urlopy pracownicze - odpowiedzi na najtrudniejsze pytania

Infor
I. URLOP WYPOCZYNKOWY 1. Prawo do urlopu i jego wymiar 2. Zasady udzielania i korzystania z urlopu 3. Wynagrodzenia za urlop, dofinansowanie i ekwiwalent pieniężny II. URLOP BEZPŁATNY III. URLOP SZKOLENIOWY IV. URLOP MACIERZYŃSKI V. URLOP RODZICIELSKI VI. URLOP WYCHOWAWCZY VII. URLOP OJCOWSKI
64,60 zł
76,00 zł
Więcej
Aby ponownie wybrać temat, odśwież stronę